サステナビリティ
EPOメッセージ
全日空商事グループにおいて、環境、社会、ガバナンスの観点から持続的な成長を追求することは、私たち自身の成功と成長にも不可欠であると考えています。
私たちはESG経営を推進しつつ、国内外に広がるネットワークを駆使することで、新たな価値の創造を実現してビジネス領域を広げていきたいと考えております。
私たちの未来は、ステークホルダーとのパートナーシップを強化することによって築かれます。夢にあふれる未来への貢献を実現するために、皆様と共に邁進してまいります。
全日空商事株式会社
常務取締役EPO 泉谷 力
ESG経営の考え方
全日空商事グループは、ANAグループの一員として、事業を通じて環境・社会課題解決に寄与し、将来にわたり社会から必要とされる企業として価値を生み出し続けるために、グループの垣根を越えたグローバルかつ長期的な視点で環境（Environment）、社会（Social）、ガバナンス（Governance）に配慮したESG経営を推進しています。
具体的には、インパクト評価から特定したマテリアリティの事業活動を通じての解決を中心としたESG経営を推進し、企業価値を高めるとともに持続可能な社会の実現に貢献します。
- すべての事業活動において安全を最優先し、コンプライアンスを遵守するとともに、リスクマネジメントを徹底し、危機発生時には適切かつ迅速に対応する健全な事業運営を行う。
- ステークホルダーとの対話から社会要請を把握し、経営戦略とのすり合わせをおこなったうえで、事業や社会におけるインパクトを評価し、取り組みに反映させる。
- マテリアリティの解決に向け事業活動を通じて取り組むことにより、持続可能な社会の実現に貢献する。
全日空商事グループは、ANAグループの一員として、情報共有・連携を行いながら、豊かな未来に向けて社会的価値創造と経済的価値創造の両輪で持続的な成長を実現し、そしてグローバルな視点での取り組みを推進しています。
社内啓発・推進活動
全日空商事グループでは、インパクト評価にて特定したマテリアリティを理解し、社員一人ひとりが「自分事」としてとらえ事業活動につなげていくため、社内でのワークショップやeラーニングを実施しています。世の中で起きている環境や人権問題に関するトピックや、事業部やグループ各社が取り組んでいるマテリアリティにつながる事業活動を、社内報などの社内媒体で紹介し、アイディア創出につなげています。